Opis
Specjalizujemy się w rekrutacji i organizacji zatrudnienia na rynkach zachodnioeuropejskich (KRAZ 18922). Posiadamy oferty pracy w przemyśle, transporcie, logistyce, produkcji, budownictwie i innych obszarach gospodarczych. Obecnie poszukujemy kandydatów do pracy w Belgii na stanowisku montera instalacji rurowych / technik urządzeń HVAC (m/k).
Miejsce pracy: Lochristi
Termin rozpoczęcia pracy: od zaraz
Zakres obowiązków:
- Prefabrykacja instalacji kotłowni oraz kolektorów w warsztacie, pod nadzorem jednego z kierowników projektu
- Samodzielne odczytywanie rysunków technicznych oraz schematów ideowych kotłowni i na ich podstawie przygotowywanie odpowiednich połączen oraz elementów montażowych
- Umieszczanie wszystkich rur, zaworów, pomp, zawory regulacyjne, podpory i złączki zgodnie z oznaczeniami i planami
- Praca z rurami i innymi komponentami wykonanymi z różnych materiałów, takich jak stal, miedź, tworzywa sztuczne itp.
- Przygotowywanie elementów do spawania – szlifowanie, docinanie rur na odpowiednią długość i wykonywanie wstępnych spawów
- Wszystkie metalowe części, rury, płyty itp. łączysz metodą spawania TIG. W miarę potrzeb demontujesz prefabrykowane instalacje kotłowni na czas transportu, tak aby nasz zespół spawalniczy mógł je ostatecznie zmontować i zainstalować na miejscu – w pomieszczeniu technicznym u klienta.
Wymagania:
- Wykształcenie jako hydraulik, monter rurciągów lub obróbki metalu szkolenie z bądź posiadasz równoważne doświadczenie zawodowe
- Masz solidne doświadczenie jako monter instalacji rurowych. Doświadczenie w branży HVAC oraz umiejętność spawania metodą TIG będą dodatkowym atutem.
- Potrafisz pracować samodzielnie i radzisz sobie z presją czasu.
- Bardzo dobrze czytasz rysunki techniczne (również 3D) i schematy ideowe, a także potrafisz samodzielnie dokonywać obliczeń na ich podstawie (np. średnice, wysokość)
- Posiadasz dobre wyczucie przestrzenne, co pozwala Ci szybko zrozumieć strukturę instalacji w kotłowni
- Sprawnie posługujesz się narzędziami oraz materiałami
- Znajomość języka angielskiego minimum na poziomie A2, warunek konieczny
Oferujemy:
- Belgijska umowa o pracę
- Wynagrodzenie do ustalenia z pracodawcą w zależności od kwalifikacji, doświadczenia i umiejętności językowych
- Umeblowane zakwaterowanie – pokoje jednoosobowe, Internet bez limitu, woda, gaz i prąd w cenie
- Zwrot kosztów transportu do Belgii do 125 € po czterech tygodniach pracy
- Premia na koniec roku – 8,33% rocznego wynagrodzenia brutto
- Dodatek urlopowy – 15,38% rocznego wynagrodzenia brutto
- Zasiłek na każde dziecko
- Zapewniony transport (w zależności od odległości od miejsca zakwaterowania)
- Osobiste wskazówki naszego wielojęzycznego zespół
Osoby zainteresowane prosimy o wysyłanie swoich aplikacji na adres mailowy:
W treści lub tytule maila proszę podać stanowisko jakiego aplikacja dotyczy.
W razie szczegółowych pytań prosimy o kontakt:
+48 571 381 734
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 94/46/WE informuję, iż:
- Administratorem Państwa danych osobowych jest Paweł Maruszewski, Aleja Lip 11, 05-092 Łomianki;
- Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a i b Rodo;
- Odbiorcą Państwa danych osobowych będą podmioty zainteresowane zatrudnieniem osób biorących udział w procesie rekrutacji;
- Przekazane na potrzeby niniejszej rekrutacji Państwa dane osobowe będą przetwarzane do momentu ewentualnego wycofania przez Państwa zgody na przetwarzanie danych w procesie rekrutacji.
- Państwa dane osobowe mogą być przetwarzane do celów przyszłych rekrutacji na to samo stanowisko lub inne stanowiska przez Agencję zatrudnienia Paweł Maruszewski.
- Posiadają Państwo prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (*jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
- Mają Państwo prawo wniesienia skargi do Prezesa UODO gdy uznają Państwo, iż przetwarzanie danych osobowych Państwa dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;
- Podanie przez Państwo danych osobowych jest warunkiem rozpoczęcia procesu rekrutacji.
- Są Państwo zobowiązani do ich podania, a konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości sfinalizowania procesu rekrutacji.